株式会社沢田工務店

ゴルフ場のフロント兼運営企画/SNS発信やイベント企画で施設を盛り上げる!

年収
300万円〜450万円
エリア
東海(愛知・岐阜・三重)
雇用形態
正社員
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仕事内容

【PRポイント】
■ノルマなし・未経験歓迎の環境で安心して働けます。 ■チームワークを大切にする職場で、新しいチャレンジを続ける会社です。 【魅力】 ■ゴルフ未経験者ばかりの職場なので、知識がなくても気軽にスタートできます。 ■接客経験や事務経験が活かせるので、これまでのスキルを発揮できます。 ■スタッフ同士のチームワークを大切にしている和やかな職場環境です。 【会社の特徴】 既存のビジネスに満足することなく、新しい事にチャレンジし続ける会社です。 スタッフ同士のチ-ムワークを大切にしている職場です。

【仕事内容・この仕事のミッション】
地域に根差した「亀崎エスティーゴルフ」にて、フロント接客に加え、SNS発信、来場データの分析、イベント企画など運営企画業務を幅広くお任せします。あなたのアイデアで施設を盛り上げてください。 ■詳細 ご来店されたお客様の受付などのフロント接客業務に加え、施設の魅力アップに向けた運営企画業務をお任せします。具体的には、InstagramやHPでの情報発信、Excelを使った顧客データ・来場状況の分析、集客イベントの企画・実行などです。受付にとどまらず、来場促進やサービス改善に自ら考えて取り組めるやりがいのあるポジションです。ゴルフの専門知識は入社後に少しずつ覚えれば問題ありません。 ★ゴルフ未経験の方ばかりの職場なので、ゴルフの知識がなくても安心! ★これまでの接客経験や事務経験を活かせる環境 ★チームワークを大切にしている職場で、スタッフ同士の連携を重視 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務

【募集背景】
[増員募集]

【部署の人数】
9

【部署の人員構成】
インストラクター<マネージャー:40代> メンバー:6名(40代:2名、30代:1名、20代:3名)、フロント:2名

募集要項

雇用形態正社員
給与300万円〜450万円
【給与条件】
【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 【試用期間】 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【給与】 月給:218,500円~300,000円 月額(基本給):185,000円~266,500円 その他固定手当/月:13,500円 ※固定残業手当は月13時間0分、20,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■その他固定手当:精勤手当(10000円)、食事手当(3,500円)

【給与に関する補足】
【雇用形態】 正社員(期間の定め:無) 【試用期間】 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) 【給与】 月給:218,500円~300,000円 月額(基本給):185,000円~266,500円 その他固定手当/月:13,500円 ※固定残業手当は月13時間0分、20,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■その他固定手当:精勤手当(10000円)、食事手当(3,500円)

【賞与回数】
2回

【昨年度賞与実績】
3ヶ月分
勤務地亀崎エスティーゴルフ 愛知県半田市州の崎町2-36 亀崎エスティーゴルフ内 【アクセス】 JR武豊線亀崎駅より車で5分

【勤務エリア】
愛知半田市
勤務時間【勤務時間】
8:00:00〜23:30:00

【夜間勤務】
状況に応じてある

【勤務地・勤務時間について】
※本求人は株式会社エスティらいふホールディングスでの雇用となります。 ※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所 【勤務地備考】 車通勤可(駐車場有) 【勤務時間】 シフト制 早番/8:00~17:00、中番/11:30~20:30、遅番/14:30~23:30の時間帯でのシフトと勤務となります。 1日あたりの実働時間:8時間 、休憩時間:60分 ※変形労働時間制なので、1日あたりの勤務時間が10時間になる日もあります。 1ヶ月単位の変形労働時間制:総労働時間169時間 ■所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ■フレックスタイム制 無 ■残業 有 平均残業時間:8時間
休日・休暇【休日】
シフト制

【年間休日】
111日

【その他の休日休暇】
?週休二日制(シフト制) ※月8~10日休み ?有給休暇:入社半年経過時点10日

【休暇制度】
有給休暇, 産休・育休, 夏季休暇, 年末年始休暇, GW休暇

【休日休暇に関する補足】
※年間休日111日+計画有給取得5日=116日
応募資格【応募時必須条件】
【応募条件】 未経験OK! ゴルフ好きな方へ!ゴルフ練習場無料で使い放題になります◎

【最終学歴】
高卒以上

【職種経験】
職種未経験OK

【業種経験】
業種未経験OK
待遇・福利厚生【福利厚生・諸手当】
交通費支給,住宅手当,健康診断,役職手当,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度

【その他の福利厚生・諸手当】
?通勤手当:会社規定に基づき支給 ?社会保険完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ?自動車通勤可(全従業員利用可) ?研修支援制度(全従業員利用可) ?食事補助(全従業員利用可) ?従業員専用駐車場あり(全従業員利用可) ?家賃手当の支給あり ?社員旅行:社員旅行:2年に1回、国内外の社員旅行あり ?定年:60歳 ?再雇用制度あり:70歳まで ?退職金:社内規定による

【受動喫煙対策】
[禁煙, 喫煙室あり]
選考プロセス【選考フロー】
書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 適性検査(SPI3)+二次面接 ↓ 内定

企業情報

企業名株式会社沢田工務店
事業内容【業種】
建設(ゼネコン)・土木 / 設計・建築, 不動産管理, 不動産仲介・売買
企業情報【本社所在地】
愛知

【設立】
1960年

【資本金】
100000000円

【従業員数】
51 ~ 100名

【上場区分】
未上場

【平均年齢】
44.9歳

【会社HP】
https://sawada.co.jp/

掲載開始日:2026年9月21日 最終更新日:2026年9月21日
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