山陽ヤナセ株式会社
【総務】岡山市/転勤無/メルセデスベンツの正規ディーラー/残業ほぼ無/売上高73億円以上
- 年収
- 400万円〜450万円
- エリア
- その他のエリア
- 雇用形態
- 正社員
仕事内容
【PRポイント】
■キャリアパス 成果に見合った報酬と、キャリアアップの機会が用意されています。 ■福利厚生 新車リース制度がございます。(新車のベンツが毎月3万円~利用できます。整備代不要、税金・登録費は会社負担)毎年新型車へ乗り換えも可能です。 ■当社の特徴 「メルセデス・ベンツ」を求めるお客様の多くは、社会的地位が高い方々です。 世界的なブランド品を扱い、一流のお客様の信頼を獲得するため、人として成長することができ、定年まで安心して持てる力を発揮することができます。 ES(従業員満足)があるからこそ、高いお客様満足度(CS)と収益性が獲得できているといえます。 会社にとって社員は家族であり宝であると考えている当社では、家族主義の下、社員一人ひとりが成長とやりがいを実感し、「安心して働ける会社」「社員本人やご家族が幸せを実感できる会社」でありたいという思いを込めて、「働きやすい会社No.1」をスローガンに掲げております。 お客様に愛されるリーダーであり続けるため、業績とCSの更なる向上を目指して、各職種に応じた教育や資格取得の支援に力を入れております。
【仕事内容・この仕事のミッション】
■仕事内容 メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務業務をお任せします。 社員数が100名程度いる当社では、組織の円滑な運営に不可欠な業務になります。 組織内外の様々な方と連携を図っていただきます。 【具体的には】 ・労務管理 ・社会保険手続き ・給与計算 ・株主/社員総会の準備 等 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【募集背景】
[更なる組織強化]
【部署の人数】
3
【部署の人員構成】
現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は3名で行っております。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となります。
■キャリアパス 成果に見合った報酬と、キャリアアップの機会が用意されています。 ■福利厚生 新車リース制度がございます。(新車のベンツが毎月3万円~利用できます。整備代不要、税金・登録費は会社負担)毎年新型車へ乗り換えも可能です。 ■当社の特徴 「メルセデス・ベンツ」を求めるお客様の多くは、社会的地位が高い方々です。 世界的なブランド品を扱い、一流のお客様の信頼を獲得するため、人として成長することができ、定年まで安心して持てる力を発揮することができます。 ES(従業員満足)があるからこそ、高いお客様満足度(CS)と収益性が獲得できているといえます。 会社にとって社員は家族であり宝であると考えている当社では、家族主義の下、社員一人ひとりが成長とやりがいを実感し、「安心して働ける会社」「社員本人やご家族が幸せを実感できる会社」でありたいという思いを込めて、「働きやすい会社No.1」をスローガンに掲げております。 お客様に愛されるリーダーであり続けるため、業績とCSの更なる向上を目指して、各職種に応じた教育や資格取得の支援に力を入れております。
【仕事内容・この仕事のミッション】
■仕事内容 メルセデス・ベンツの正規販売店である当社にて、人事総務業務をお任せします。 社員数が100名程度いる当社では、組織の円滑な運営に不可欠な業務になります。 組織内外の様々な方と連携を図っていただきます。 【具体的には】 ・労務管理 ・社会保険手続き ・給与計算 ・株主/社員総会の準備 等 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
【募集背景】
[更なる組織強化]
【部署の人数】
3
【部署の人員構成】
現在、本社人員は16名。人事・総務の業務は3名で行っております。 本募集は、バックオフィス強化のための増員となります。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 400万円〜450万円 【給与条件】 【給与補足】 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■月額(基本給):187,220円~300,200円 ■残業手当:有 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 【試用期間】 3ヶ月あり ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 【給与に関する補足】 【給与補足】 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回(7月・12月) ■月額(基本給):187,220円~300,200円 ■残業手当:有 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含みます。 【試用期間】 3ヶ月あり ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 【賞与回数】 2回 |
| 勤務地 | 本社:岡山県岡山市東区鉄316 【勤務エリア】 岡山岡山市東区 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 9:15:00〜17:45:00 【勤務地・勤務時間について】 【勤務時間補足】 ■1ヶ月単位の変形労働時間制 ■週平均労働時間:40時間00分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働有無:有 ■残業:月25時間程度 勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 |
| 休日・休暇 | 【休日】 週休2日(土日以外) 【年間休日】 115日 【休暇制度】 年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 有給休暇, 産休・育休 【休日休暇に関する補足】 ■月曜定休+個人休(月間8日~11日休) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ※休日は会社カレンダーによる ■育休取得実績有 |
| 応募資格 | 【応募時必須条件】 ■総務の実務経験をお持ちの方 【最終学歴】 高卒以上 【職種経験】 職種未経験NG 【業種経験】 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生・諸手当】 交通費支給,健康診断,家族手当,社会保険完備,社員割引制度,退職金制度 【その他の福利厚生・諸手当】 ■教育プログラム(職種別国際認定資格) ■ドイツ研修旅行制度 ■社内教育制度 ■メルセデス教育制度 ■各種手当 ■新車リース支援制度 ■出産・育児支援制度 ■育児時短勤務制度 ■確定給付年金、新車購入支援制度(月額2,000円~) ■保養施設(高級リゾートホテルXIV会員) ■従業員割引制度、従業員融資制度 ■表彰制度(永年勤続・優秀社員) ■試乗車社員休日レンタル制度 ■誕生日プレゼント・お年玉の進呈、同好会活動援助など 【福利厚生・諸手当に関する補足】 ■通勤手当:実費支給(上限なし) ■家族手当:子供手当(1人あたり10,000円/月)※子育支援 ■退職金制度:勤続5年以上の方が対象/再雇用あり(65歳まで) ■定年:60歳 【受動喫煙対策】 [禁煙] |
| 選考プロセス | 【選考フロー】 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:有 その他(適性検査) |
企業情報
| 企業名 | 山陽ヤナセ株式会社 |
|---|---|
| 事業内容 | 【業種】 小売×自動車 / 整備・修理, 保険 |
| 企業情報 | 【本社所在地】 岡山 【設立】 1948年 【資本金】 90190000円 【従業員数】 51 ~ 100名 【上場区分】 未上場 【会社HP】 https://s-yanase.co.jp/site/top/ |
掲載開始日:2026年9月21日 最終更新日:2026年9月21日
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